鑫企旺組織召開經(jīng)營管理工作交流會
3月9日，鑫企旺組織召開了3月份經(jīng)營管理工作交流會，全體管理人員和部分員工自愿放棄休息參加了會議。
參會人員圍繞會議主題“鑫企旺制度與我”結(jié)合自身實際深刻分析了企業(yè)規(guī)章制度與個人辯證的關(guān)系，同時進一步明確了實際工作與制度執(zhí)行之間的差距，制定了整改措施，明確了工作目標。大家在分享和交流中形成了統(tǒng)一思想，根據(jù)制度要求梳理工作、規(guī)范言行，最大限度提高工作質(zhì)量和效率，為企業(yè)發(fā)展保駕護航。
期間，全體員工分別對每個人的發(fā)言逐一進行了客觀公正的評分。
張希雨總經(jīng)理認真聽取了與會同志的發(fā)言，并進行了總結(jié)發(fā)言。
他講到：鑫企旺的制度，經(jīng)過建立、填充、完善三部曲的發(fā)展，已經(jīng)成為企業(yè)立足之根本，沉淀為企業(yè)經(jīng)營管理服務(wù)之靈魂，只有進一步通過制度“照鏡子，正衣冠”，沒有任何借口的執(zhí)行制度，堅定不移的規(guī)范個人言行，修正自身工作，才能使工作質(zhì)量和工作效率得到持續(xù)的提升，為企業(yè)在租賃市場激烈的競爭中提供源源不斷的動力。
最后，他希望：全體鑫企旺人繼續(xù)保持對問題零容忍、零放縱的嚴謹工作態(tài)度，以敬畏之心制定制度、執(zhí)行制度、監(jiān)督制度，以實際行動捍衛(wèi)制度尊嚴，堅持“制度來源于工作，服務(wù)于工作”的指導(dǎo)思想，進一步修正制度、完善制度，共筑不可復(fù)制的鑫企旺管理文化，書寫企業(yè)發(fā)展的宏偉篇章！