鑫企旺組織召開經(jīng)營管理工作交流會
4月17日，鑫企旺組織召開了經(jīng)營管理工作交流會，管理人員及部分員工放棄休息參加了會議。
圍繞會議主題“舉例說明：我為出租經(jīng)營做了些什么？我的付出有什么實際效果？從經(jīng)營管理的現(xiàn)狀看我的工作，我稱職嗎？”參會人員紛紛從日常經(jīng)營、管理、服務工作情況，從工作態(tài)度、工作標準及承諾踐行情況，以及從責任心、敬業(yè)奉獻、主人翁意識等擔當精神方面，結合工作實例深刻總結分析了自身存在的短板和不足，明確了改進措施和方法。為全面提升各項工作的質量和效率打下了堅實基礎。
期間，全體員工分別對每個人的發(fā)言進行了互相分析、總結，并且逐一進行了客觀公正的評分。
張希雨總經(jīng)理認真聽取了與會同志的發(fā)言，并逐一進行了精辟的分析和點評。
他講到：傾聽他人發(fā)言和彼此點評，是我們互相學習和尋找自身差距的過程；通過交流，進一步加深了彼此之間的了解；通過互相對比，起到了互相促進的作用；通過不斷刀尖向內(nèi)的自我革命，我們一定會不斷成長。通過不斷自我改造、提升素質，把壓力變?yōu)閯恿Α烟魬?zhàn)變?yōu)闄C遇，在激烈的經(jīng)營市場競爭中立于不敗之地。
他強調：只有真正發(fā)現(xiàn)他人長處，真正認識自身短板，才能取得長久的進步。鑫企旺人要時刻以“忘我•奉獻”的精神為工作標準，熱愛企業(yè)、敬畏崗位，用實際行動忠誠企業(yè)、奉獻崗位，用實際工作業(yè)績回報企業(yè)。同時要將“補短板、強弱項、嚴管理、抓落實”的指導方針進一步貫徹到各項工作，以如履薄冰的工作態(tài)度，忘我奉獻的工作精神和視經(jīng)營、管理、服務工作為己任的使命感、責任感，在干中學，在學中干，在干與學中不斷提升個人素質，進而提升整體的戰(zhàn)斗力。
最后他號召，各部室人員以本職工作為抓手，發(fā)揮職能部室作用，全力助力出租經(jīng)營；全體經(jīng)營人員在鑫企旺規(guī)章制度之下，盡最大努力的奉獻客戶、贏得客戶；全體鑫企旺人“對標對表”以標桿精神激勵自我，真正把“忘我•奉獻”落在實處，真正把“補短板、強弱項、嚴管理、抓落實”落在實處，以鑫企旺特有的精氣神兒，勠力同心、眾志成城的把工作業(yè)績創(chuàng)造歷史新高！